הצעות עבודה במשאבי אנוש

לחברה בינלאומית מובילה בנתניה דרוש/ה רכז/ת רווחה אחריות על רווחה כלל ארגונית, ימי חופשה, אירועים מיוחדים בחיי העובד וכו'.- ממשקי עבודה פנים ארגוניים. -תכנון, בניה והוצאה לפועל של כל אירועי הרווחה בחנות: אירועי חברה, טקסים, ימי כיף, מתנות וציון חגים.- עבודה מול ספקים.קליטה לארגון מהיום הראשון, ארוחות, קרן השתלמות מהיום הראשון ועוד!

דרישות התפקיד:

ניסיון בתפקיד דומה - חובה שליטה מלאה בסביבה ממוחשבת לרבות תוכנות ה-OFFICE חובה.יכולת הבעה טובה בעברית ובאנגלית – חובה.יכולת הגעה עצמאית נכונות למשרה מלאה

לחברה מובילה, דרוש/ה רכז/ת משאבי אנוש הובלת תהליכי גיוס ומיון עובדים/ות בהתאם לדרישות החברה וצרכי המחלקות, בניית הגדרות ודרישות , ניסיון בגיוסי מסה, טיפול בפרט, קליטות/סיומי העסקה , רווחהניהול תהליך הגיוס, ניהול מאגרי הגיוס, ניהול תהליך מיון המועמדים/ות ניהול תהליך קליטת עובדים, סיומי עבודה ורווחה. ** תנאים מצויינים למתאימים/ות **מיקום המשרה: אזור עכו

דרישות התפקיד:

תואר ראשון - חובהיכולת ניידות עצמית - חובה ניסיון בגיוס בארגון/חברת השמה - חובהזמינות למשרה מלאה ונכונות לשעות נוספות - חובהשליטה מלאה בתוכנות ה-Office ברמה גבוהה - חובה

לחברה יבואנית מובילה דרוש/ה מזכיר/ת מנהל/ת חטיבה!תיאור משרה:- איוש עמדת הקבלה ומתן מענה ללקוחות החברה- ניהול אדמיניסטרטיבי – ציוד, משימות שוטפות, צרכי משרד- ניהול יומן וניהול לוח זמנים, מעקבים ותזכורות אודות פגישות ומשימות - הפקדת דוחות, ריכוז והכנת מסמכים לפגישות - הוצאת מצגת נתונים שוק - אחריות על פעילויות גיבוש והווי במחלקה- עבודה מול ממשקים פנים אירגוניים כגון: כמו רכש, שיווק וספקים/יות

דרישות התפקיד:

-השכלה אקדמית (תואר ראשון) - חובה- לפחות 2-3 שנים ניסיון בתפקיד דומה - חובה- ניסיון בעבודה עם תוכנות office, כולל אקסל ברמה גבוהה - חובה- אנגלית ברמה גבוהה -דיבור וכתיבה - חובה

לחברה תעשייתית גלובלית מצוינת דרוש/ה מנהל/ת מש"א !במסגרת התפקיד ניהול צוות רכזות מש"אליווי וייעוץ למנהלים מרמת מנהלי המשמרות ועד מנהל המפעל. חבר/ה בצוות ההנהלהבנייה וניהול תקציבים ותוכניות עבודה. הוצאה לפועל תוכנית משאבי אנוש שנתית.עבודה עם וועד העובדים, ניהול יחסי העבודה, בניית הסכמי עבודה, ידע בתחום דיני עבודה.ניהול ממשקים עם גורמים רבים במפעל ומול מטה החברה.ניהול וליווי תהליכי שינוי ארגוניים וקונפליקטים, פיתוח ארגון, תכנון כוח אדם, ניתוח עובדיםניהול כלל תחומי משאבי אנוש: גיוס, רווחה, הדרכה, פיתוח ארגוני.ניהול תהליכים שנתיים כגון תהליך הערכת ביצועים, סקרים ארגוניים, תהליכי העלאות שכר ובונוסים.

דרישות התפקיד:

נדרש לפחות 5 שנות ניסיון בניהול משאבי אנוש ביחידה מורכבת בתעשייה תהליכית (גלובלי - יתרון)יכולת הובלה והנעת אנשים ותהליכיםיחסים בינאישיים מעוליםחוסן ואופטימיות, תודעת שירות גבוהה, לצד יכולת אסרטיבית, מקצועית וראייה מערכתית גבוהה.עצמאות ויכולת ליזום ולהוביל נושאים בארגון

• איתור מועמדים למגוון תפקידים בעולם המוקדים.• ביצוע ראיונות טלפונים ותיאום ראיונות.• עבודה מול רשתות חברתיות.• עבודה מול מנהלים בארגון.

דרישות התפקיד:

• סטודנט/ית בתחום משאבי אנוש/מדעי הרוח - חובה.• אוריינטציה גבוהה לעולם הגיוס והאבחון - חובה.• יכולת ניסוח טובה בע"פ ובכתב.• עבודה עם ממשקים. • תודעת שירות גבוהה. • יכולת הנעה עצמית.

לחברה פיננסית מובילה בתל אביב דרוש/ה רכז/ת גיוס למשרה חלקית במסגרת התפקיד איתור מועמדים רלוונטייםביצוע ראיונות טלפונייםקביעה ותיאום ראיונות ומעקב שוטף על תהליך הגיוס

דרישות התפקיד:

תואר ראשון - יתרון משמעותי ניסיון בתפקיד אדמיניסטרטיבי /שירות /מכירות - יתרון.יכולת עבודה בסביבה מרובת ממשקים.

לחברה יצרנית באזור הדרום דרוש/ה רכז/ת כח אדםבמסגרת התפקיד: *ליווי מנהלים באיתור וגיוס מועמדים לעבודה . *קליטת עובד חדש*ליווי שימועים וסיומי העסקה.*טיפול באישורי כניסה הכשרות וכשירות עובדים*ביצוע משימות ומענה לנושאי משרד כללים.

דרישות התפקיד:

-ניסיון של שנה בתחום - חובה.- שליטה טובה ביישומי Office לרבות אקסל ואאוטלוק - חובה.- השכלה רלוונטית בתחום משאבי אנוש - יתרון משמעותי.-ניסיון כרכז/ת כח אדם ממפעל יצרני- יתרון- יכולת ביטוי בכתב ובעל פה, יחסי אנוש טובים.

מחפש/ת לעשות את הצעד הראשון שלך בתחום הגיוס?בסניפנו יש כיסא פנוי!התפקיד כולל:- התמקצעות מקיפה ויסודית בתחום משאבי האנוש, אחריות על תהליכי הגיוס מקצה לקצה.- פרסום משרות באתרים וברשתות חברתיות.- ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטאליים.- כתיבת חוות דעת וליווי המועמד לאורך כל הדרך.- ניהול תיקי לקוחות.

דרישות התפקיד:

בשביל להצטרף לצוות הגיוס, תצטרך/י להגיע עם:- בגרות מלאה- חובה- תואר ראשון מתאים- ניסיון תעסוקתי בתחומי המכירות/ שירות לקוחות -יתרון משמעותי.- ניסיון בעבודה ממוחשבת והיכרות עם תוכנות office- חובה.- אוריינטציה מכירתית ושירותית,יחסי אנוש טובים ומוסר עבודה גבוה.- רישיון נהיגה- חובה

מחפש/ת לעשות את הצעד הראשון בעולם הגיוס? המשרה הזו עבורך! חברת דנאל משאבי אנוש מקבוצת דנאל, מחפשת רכז/ת גיוס והשמה למשרה התחלתית בסניף רמלה. - אחריות על כלל תהליך הגיוס וליווי המועמד לאורך כל הדרך. - ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים. - כתיבת חוות דעת. - פתיחת משרות ואפיונן. - פרסום משרות באתרי דרושים וסורסינג ברשתות חברתיות. - ניהול תיקי לקוחות. משרה מלאה, א-ה 08:00-17:00 *הכשרה מקצועית על חשבון החברה* תנאים מעולים! אופציות קידום, בונוסים חודשיים, נופש חברה שנתי בארץ או בחו"ל, קרן השתלמות, ארוחות מסובסדות ועוד.

דרישות התפקיד:

- לקראת סיום תואר ראשון – חובה.- ניסיון עבודה ממוחשבת והיכרות עם תוכנות אופיס – הכרחי.- ניסיון מעולם השירות והמכירה/עבודה עם יעדים – הכרחי!- ניסיון מעולם הגיוס – יתרון משמעותי!

A Global Leading company is looking for a Director Global Talent Acquisition APAC & US HRTalent Acquisition • manage and lead a skilled team of recruiters and recruitment managers, developing their skills and career aspirations.provide deep recruiting subject matter expertise and strong business insight with a keen focus on providing efficient and effective recruitment solutions • ensure the correct strategies are in place to hire and attract the best talent across the world • build and deploy creative and scalable hiring and sourcing strategies to support the hiring needs of the business• collaborate with HR teams across the company and develop an annual recruiting strategy that aligns with business strategies.• develop and execute to plans to identify and drive productivity improvements that enable the team to deliver to hiring goals • lead a sparkling candidate journey and always look for new ways to enhance our candidates’ experience APAC & US HR • lead a team of HR professionals in the relevant markets and work with them to own, drive and improve SosaStream’s HR strategy towards talent and organizational excellence • Act as an ambassador of our culture and values, consistently bringing them to the conversation while connecting them to the Global Market’s day-to-day • Partner and be a trusted advisor to executives at all levels • Guide and support the Markets’ leadership teams through key business junctures and processes • Coach, mentor, onboard and evaluate the Global HR team members, cultivating a culture of constant learning • Act as liaison between APAC & US markets an

דרישות התפקיד:

REQUIREMENTS • 12+ years of recruiting experience • 6+ years of leadership experience managing HR professionals • Global experience in a corporate matrix environment • Knowledge of compensation and general HR requirements as related to hiring • Experience independently partnering with leadership and driving hiring initiatives • Experience influencing senior leadership and executive teams • Sourcing and pipeline management: exceptional ability identify top talent, assess their capabilities and build robust talent pipelines • Experience developing end-to-end recruiting strategies within an “in house corporate” environment

רוצה להיכנס לעולם הגיוס ומחפש/ת את המקום להתפתח בתחום? בוא/י לדנאל!חברת "דנאל משאבי אנוש" מקבוצת דנאל, מחפשת רכז/ת גיוס והשמה לסניף עפולה. במסגרת התפקיד:- אחריות על כלל תהליך הגיוס וליווי המועמד לאורך כל הדרך.- פתיחת משרות ואפיונן.- פרסום משרות באתרי דרושים וברשתות חברתיות.- ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים.- כתיבת חוות דעת.- ניהול תיקי לקוחות.- התמקצעות מקיפה בעולם הגיוס והמש"א.**הכשרה מקצועית תינתן ע"י החברה**משרה מלאה, א-ה, 08:00-17:00תנאים מעולים, ביניהם- בונוסים חודשיים, ארוחות מסובסדות, ימי גיבוש, נופש חברה שנתי בארץ או בחו"ל ועוד.

דרישות התפקיד:

- תואר אקדמי- חובה!- ניסיון מעולם השירות והמכירה- חובה- רישיון נהיגה- חובה- ניסיון עבודה ממוחשבת והיכרות עם תוכנות אופיס- הכרחי.- זמינות למשרה מלאה, א-ה 08:00-17:00

מחלקת משאבי אנוש של קבוצת דנאל מתרחבת ומחפשת רכז/ת שימור עובדים. אנחנו יושבים במתחם הבורסה ברמת גן (7 דק’ מהרכבת). במסגרת התפקיד: - מעקב וליווי עובדים חדשים - ביצוע שיחות שימור - בקרות שוטפות אחר תהליך קליטת עובד - כפיפות למנהלת פרט ורווחה - סיוע שוטף למחלקת משאבי אנוש/גיוס משרה מלאה, א-ה 08:00-17:00 *קיימת אופציה לגמישות בשעות תנאים מצוינים! ארוחות מסובסדות, נופש חברה שנתי, קרן השתלמות ועוד. קבוצת דנאל הינה חברה ציבורית מובילה ופעילותה מתמקדת בתחומים: סיעוד לקשישים, משאבי אנוש, רפואה פרטית ושירותים לאנשים עם צרכים מיוחדים.

דרישות התפקיד:

- תואר ראשון - חובה- ניסיון מאחד התחומים: ת"ש / חינוך / מדעי ההתנהגות / פיקוד / הדרכה וכדומה - חובה- ניסיון הדרכתי - יתרון- יישומי מחשב ברמה גבוהה - חובה

הזדמנות נדירה לכניסה לחברה טכנולוגית גלובאלית - Talent Acquisition Specialistרכז/ת גיוס טכנולוגי - משרה מלאה, זמנית עם אופציה ממשית, *שכר גבוה!*לחברה טכנולוגית גלובאלית בפתח תקווה דרוש/ה רכז/ת גיוס טכנולוגי שיצטרפו לצוות משאבי אנוש מצומצם ואיכותי. חברה מדהימה, פורצת דרך שנמצאת בחזית פיתוח הטכנולוגיה בישראל.איך ייראה היום שלך?• איתור מועמדים ברחבי הרשת ובאמצעות מקורות גיוס שונים• ראיונות טלפונים, מיון קו"ח ותיאום ראיונות אישיים• ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה• תחזוק מאגר מועמדים פעיל לטובת עמידה ביעדי גיוס עתידיים• ליווי מועמדים לאורך תהליך הגיוס והבטחת חוויית מועמדת מוצלחת וטובה• התנהלות מול ספקים חיצוניים בצורה יעילה• מעקב אחר נתוני גיוס לטובת איתור תחומים לשיפור וייעול• תמיכה במאמצי גיוס ופרוייקטים מעת לעת לפי הצורך• איתור מועמדים ובניית מקורות גיוס באמצעות הרשת

דרישות התפקיד:

• ניסיון בגיוס טכנולוגי – מחברה גלובאלית – יתרון משמעותי• ניסיון בטכניקות גיוס בנפח גבוה• גמישות והתאמה לסדרי עדיפויות משתנים• יכולת עבודה עצמאית בסביה דינאמית• אנרגטיות, מוטיבציה גבוהה, יוזמה ומקצועיות• חשיבה מחוץ לקופסא, יצירתיות, יחסי אנוש וכישורים בינאישיים מצויינים• אנגלית שוטפת בעל פה ובכתב• תואר ראשון מהתחום – יתרון משמעותי• זמינות מיידית

לחברה מעולה דרוש/ה רכז/ת גיוס למשרה חלקית,פרסום משרותאיתור מועמדים רלוונטיםביצוע ראיונות טלפונייםקביעה ותיאום ראיונות ומעקב שוטף על תהליך הגיוס

דרישות התפקיד:

גיוס דרך רשתות חברתיות בדגש על לינקדין-חובה!אנגלית ברמה טובה מאודניסיון בגיוס לתעשייה-חובה!יוזמה,יחסי אנוש

תחום משאבי האנוש מעניין אתכם/ן?בעלי/ות ניסיון בתפקידי שירות ומכירה?בואו לעבוד, ללמוד ולצמוח במשפחת דנאל! בתפקיד רכז/ת גיוס והשמה לסניף חדרההתפקיד כולל:טיפול וניהול תיק לקוחות, סינון וגיוס מועמדים/ות למשרות שונות, ביצוע ראיונות טלפונים ופרונטאליים למועמדים/ות, כתיבת חוו"ד, שליחת קו"ח** בונוסים ותנאים מצויינים למתאימים/ות **

דרישות התפקיד:

דרישות התפקיד:תואר ראשון -חובה!ניסיון במכירות - יתרון מובהק!נכונות למשרה מלאה.